7. 某校测量了九年级(1)班学生的身高(精确到1cm),按10cm为一段进行分组,得到如图所示频数分布直方图,则下列说法正确的是(

A.该班人数最多的身高段的学生数为6人
B.该班身高低于160.5cm的学生数为14人
C.该班身高最高段的学生数为21人
D.该班身高最高段的学生数为6人
D
)A.该班人数最多的身高段的学生数为6人
B.该班身高低于160.5cm的学生数为14人
C.该班身高最高段的学生数为21人
D.该班身高最高段的学生数为6人
答案
7. D
解析
【分析】首先明确频数分布直方图的横、纵轴含义:横轴代表身高分组区间,纵轴代表对应身高段的学生人数(即频数)。解题时先提取每个身高段对应的频数,再逐一验证每个选项的描述是否符合提取的数据即可。
【解析】从频数分布直方图中提取各身高段的学生数(频数):
1. 140.5~150.5cm:4人
2. 150.5~160.5cm:14人
3. 160.5~170.5cm:21人
4. 170.5~180.5cm:6人
逐一分析选项:
A选项:人数最多的身高段是160.5~170.5cm,学生数为21人,不是6人,A错误;
B选项:身高低于160.5cm的是前两组,总人数为4+14=18人,不是14人,B错误;
C选项:身高最高段为170.5~180.5cm,对应学生数为6人,不是21人,C错误;
D选项:身高最高段的学生数为6人,描述正确,D正确。
【答案】D
【知识点】频数分布直方图;频数计算
【点评】本题考查频数分布直方图的认读与应用,解题核心是准确读取每个分组对应的频数,再结合题意判断即可,属于统计板块的基础题型。
【难度系数】0.8
【解析】从频数分布直方图中提取各身高段的学生数(频数):
1. 140.5~150.5cm:4人
2. 150.5~160.5cm:14人
3. 160.5~170.5cm:21人
4. 170.5~180.5cm:6人
逐一分析选项:
A选项:人数最多的身高段是160.5~170.5cm,学生数为21人,不是6人,A错误;
B选项:身高低于160.5cm的是前两组,总人数为4+14=18人,不是14人,B错误;
C选项:身高最高段为170.5~180.5cm,对应学生数为6人,不是21人,C错误;
D选项:身高最高段的学生数为6人,描述正确,D正确。
【答案】D
【知识点】频数分布直方图;频数计算
【点评】本题考查频数分布直方图的认读与应用,解题核心是准确读取每个分组对应的频数,再结合题意判断即可,属于统计板块的基础题型。
【难度系数】0.8
8. 某公司共有400名销售人员,为了解该公司销售人员某季度商品销售情况,随机抽取部分销售人员该季度的销售数量,并把所得数据整理后绘制成如下统计图表进行分析。
频数分布表


请根据以上信息,解决下列问题:
(1)频数分布表中,$a=$
(2)补全频数分布直方图.
(3)如果该季度销量不低于80件的销售人员将被评为“优秀员工”,试估计该季度被评为“优秀员工”的人数.
频数分布表
请根据以上信息,解决下列问题:
(1)频数分布表中,$a=$
0.26
,$b=$50
.(2)补全频数分布直方图.
(3)如果该季度销量不低于80件的销售人员将被评为“优秀员工”,试估计该季度被评为“优秀员工”的人数.
答案
8. (1) 0.26 50
(2) 根据题意得:$m=50×0.46=23$,补全频数分布略.
(3) 根据题意得:$400×(0.46+0.08)=216$,则该季度被评为“优秀员工”的人数为216人.
(2) 根据题意得:$m=50×0.46=23$,补全频数分布略.
(3) 根据题意得:$400×(0.46+0.08)=216$,则该季度被评为“优秀员工”的人数为216人.
解析
【分析】
(1)求解a、b时,先利用“所有组的频率之和为1”的性质,用1减去其余各组的频率即可得到a的值;再根据“频数÷对应频率=样本总容量”,选取频数和频率都已知的组别计算,就能得到总容量b的值。
(2)补全频数分布直方图需要先求出80≤x<100组的频数m,根据“频数=总容量×对应频率”算出m后,在直方图对应区间画出高度为m的矩形即可。
(3)估计优秀员工人数时,首先明确“销量不低于80件”对应80≤x<100和100≤x<120两组,先计算这两组的频率和,再用公司总人数乘这个频率和,就能得到估计的优秀员工总人数。
【解析】
(1)
∵各组频率之和为1
∴$a = 1 - 0.06 - 0.14 - 0.46 - 0.08 = 0.26$
又
∵样本总容量=频数÷对应频率,选取40≤x<60组的数据计算
∴$b = 3 ÷ 0.06 = 50$
(2)80≤x<100组的频数$m = 50×0.46 = 23$,在频数分布直方图中80~100区间绘制高度为23的矩形即可补全图形。
(3)销量不低于80件的人员对应频率和为:$0.46 + 0.08 = 0.54$
∴估计该季度优秀员工人数为:$400 × 0.54 = 216$(人)
【答案】
(1)0.26;50
(2)80≤x<100组频数为23,补全频数分布直方图略
(3)216人
【知识点】
频数与频率,频数分布直方图,用样本估计总体
【点评】
本题是统计类常规题型,重点考查频数、频率、样本容量三者的换算关系,以及利用样本特征估计总体特征的统计思想,熟练掌握基础公式即可顺利解答。
【难度系数】
0.7
(1)求解a、b时,先利用“所有组的频率之和为1”的性质,用1减去其余各组的频率即可得到a的值;再根据“频数÷对应频率=样本总容量”,选取频数和频率都已知的组别计算,就能得到总容量b的值。
(2)补全频数分布直方图需要先求出80≤x<100组的频数m,根据“频数=总容量×对应频率”算出m后,在直方图对应区间画出高度为m的矩形即可。
(3)估计优秀员工人数时,首先明确“销量不低于80件”对应80≤x<100和100≤x<120两组,先计算这两组的频率和,再用公司总人数乘这个频率和,就能得到估计的优秀员工总人数。
【解析】
(1)
∵各组频率之和为1
∴$a = 1 - 0.06 - 0.14 - 0.46 - 0.08 = 0.26$
又
∵样本总容量=频数÷对应频率,选取40≤x<60组的数据计算
∴$b = 3 ÷ 0.06 = 50$
(2)80≤x<100组的频数$m = 50×0.46 = 23$,在频数分布直方图中80~100区间绘制高度为23的矩形即可补全图形。
(3)销量不低于80件的人员对应频率和为:$0.46 + 0.08 = 0.54$
∴估计该季度优秀员工人数为:$400 × 0.54 = 216$(人)
【答案】
(1)0.26;50
(2)80≤x<100组频数为23,补全频数分布直方图略
(3)216人
【知识点】
频数与频率,频数分布直方图,用样本估计总体
【点评】
本题是统计类常规题型,重点考查频数、频率、样本容量三者的换算关系,以及利用样本特征估计总体特征的统计思想,熟练掌握基础公式即可顺利解答。
【难度系数】
0.7
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