登录
1. 认知劳动者价值(对的打“√”，错的打“×”)
(1) 果农、交警、医生、教师都是值得尊重的劳动者。()
(2) 只有作出重大贡献的劳动者才值得我们致敬。()
(3) 劳动只有分工不同，没有高低贵贱之分，所有劳动者都一律平等。()
(4) 我们的生活离不开各行各业劳动者的辛勤付出。()
(1) 果农、交警、医生、教师都是值得尊重的劳动者。()
(2) 只有作出重大贡献的劳动者才值得我们致敬。()
(3) 劳动只有分工不同，没有高低贵贱之分，所有劳动者都一律平等。()
(4) 我们的生活离不开各行各业劳动者的辛勤付出。()
答案
(1)√ (2)× (3)√ (4)√
解析
(1)果农提供水果，交警维护交通，医生救治病人，教师教育学生，都是为社会服务的劳动者，都值得尊重，应打“√”。
(2)每一位劳动者只要为社会付出劳动，无论贡献大小都值得我们致敬，并非只有作出重大贡献才值得，应打“×”。
(3)在劳动中，只是存在不同分工，像脑力劳动和体力劳动等，不存在高低贵贱的区别，所有劳动者地位平等，应打“√”。
(4)我们生活的方方面面，如衣食住行等，都离不开各行各业劳动者的辛勤劳动，应打“√”。
(2)每一位劳动者只要为社会付出劳动，无论贡献大小都值得我们致敬，并非只有作出重大贡献才值得，应打“×”。
(3)在劳动中，只是存在不同分工，像脑力劳动和体力劳动等，不存在高低贵贱的区别，所有劳动者地位平等，应打“√”。
(4)我们生活的方方面面，如衣食住行等，都离不开各行各业劳动者的辛勤劳动，应打“√”。
2. 观点辩论小提纲
下列 4 个观点中均存在对劳动或劳动者的片面认知。请你针对每个观点，列出 2 条反驳理由，并结合教材中“劳动没有高低贵贱之分，任何一份职业都很光荣”的观点，补充 1 条总结性评述，分享给同学们吧！
下列 4 个观点中均存在对劳动或劳动者的片面认知。请你针对每个观点，列出 2 条反驳理由，并结合教材中“劳动没有高低贵贱之分，任何一份职业都很光荣”的观点，补充 1 条总结性评述，分享给同学们吧！
答案
第一个观点：我爸爸是大公司的高级管理人员，好多人都要听他的指挥，这些人没法跟他比
反驳理由：
1. 大公司的普通员工也在各自岗位辛勤劳动，为公司运转贡献力量，他们的劳动同样不可或缺，并非比高级管理人员差。
2. 不同岗位劳动内容不同，但都对公司发展起着作用，不能以职位高低评判劳动价值大小。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，无论是高级管理人员还是普通员工，都在通过自己的劳动为公司创造价值，都值得尊重。
第二个观点：科学家、老师靠脑子劳动，清洁工、环卫工靠力气劳动，肯定前者更厉害
反驳理由：
1. 清洁工、环卫工靠力气劳动保障了城市环境的整洁，为大家创造了良好的生活环境，他们的劳动意义重大。
2. 科学家和老师的脑力劳动与清洁工、环卫工的体力劳动只是劳动形式不同，都对社会发展有着重要贡献，不能简单比较谁更厉害。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，不同形式的劳动都在推动社会进步，任何一份职业都很光荣，都应得到我们的敬意。
第三个观点：我以后要当明星或老板。超市收银员、快递员这类普通的工作岗位很辛苦，收入也不高，不值得做
反驳理由：
1. 超市收银员认真工作保障了超市运营和顾客购物体验，快递员辛苦奔波让物品快速送达，他们的劳动方便了大家生活。
2. 每个岗位都有其存在的价值，不能以收入高低和是否辛苦来评判岗位是否值得做，这些普通岗位的劳动者为社会正常运转付出努力。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，明星、老板的岗位与超市收银员、快递员等普通岗位一样，都在为社会做贡献，都应被尊重，职业无贵贱，光荣永相伴。
第四个观点：劳动者赚钱多、名气大才算光荣。那些默默付出却没赚多少钱的劳动者，没什么好致敬的
反驳理由：
1. 很多默默付出的劳动者如环卫工人、基层社区工作者等，他们虽收入不高，但用自己的劳动保障了社会的基本运转和稳定。
2. 不能以赚钱多少和名气大小来衡量劳动者的光荣与否，他们为社会付出的努力和汗水都应被肯定。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，无论劳动者赚钱多少、名气大小，只要通过自己的劳动为社会做出贡献，就是光荣的，都值得我们致敬。
反驳理由：
1. 大公司的普通员工也在各自岗位辛勤劳动，为公司运转贡献力量，他们的劳动同样不可或缺，并非比高级管理人员差。
2. 不同岗位劳动内容不同，但都对公司发展起着作用，不能以职位高低评判劳动价值大小。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，无论是高级管理人员还是普通员工，都在通过自己的劳动为公司创造价值，都值得尊重。
第二个观点：科学家、老师靠脑子劳动，清洁工、环卫工靠力气劳动，肯定前者更厉害
反驳理由：
1. 清洁工、环卫工靠力气劳动保障了城市环境的整洁，为大家创造了良好的生活环境，他们的劳动意义重大。
2. 科学家和老师的脑力劳动与清洁工、环卫工的体力劳动只是劳动形式不同，都对社会发展有着重要贡献，不能简单比较谁更厉害。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，不同形式的劳动都在推动社会进步，任何一份职业都很光荣，都应得到我们的敬意。
第三个观点：我以后要当明星或老板。超市收银员、快递员这类普通的工作岗位很辛苦，收入也不高，不值得做
反驳理由：
1. 超市收银员认真工作保障了超市运营和顾客购物体验，快递员辛苦奔波让物品快速送达，他们的劳动方便了大家生活。
2. 每个岗位都有其存在的价值，不能以收入高低和是否辛苦来评判岗位是否值得做，这些普通岗位的劳动者为社会正常运转付出努力。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，明星、老板的岗位与超市收银员、快递员等普通岗位一样，都在为社会做贡献，都应被尊重，职业无贵贱，光荣永相伴。
第四个观点：劳动者赚钱多、名气大才算光荣。那些默默付出却没赚多少钱的劳动者，没什么好致敬的
反驳理由：
1. 很多默默付出的劳动者如环卫工人、基层社区工作者等，他们虽收入不高，但用自己的劳动保障了社会的基本运转和稳定。
2. 不能以赚钱多少和名气大小来衡量劳动者的光荣与否，他们为社会付出的努力和汗水都应被肯定。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，无论劳动者赚钱多少、名气大小，只要通过自己的劳动为社会做出贡献，就是光荣的，都值得我们致敬。
解析
【解析】
本题需先明确每个观点的片面认知所在，针对其错误点从劳动的不可或缺性、价值平等性等角度列出反驳理由，最后结合“劳动没有高低贵贱之分，任何一份职业都很光荣”的核心观点进行总结评述，引导树立正确劳动观。
【答案】
第一个观点：我爸爸是大公司的高级管理人员，好多人都要听他的指挥，这些人没法跟他比
反驳理由：
1. 大公司的普通员工也在各自岗位辛勤劳动，为公司运转贡献力量，他们的劳动同样不可或缺，并非比高级管理人员差。
2. 不同岗位劳动内容不同，但都对公司发展起着作用，不能以职位高低评判劳动价值大小。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，无论是高级管理人员还是普通员工，都在通过自己的劳动为公司创造价值，都值得尊重。
第二个观点：科学家、老师靠脑子劳动，清洁工、环卫工靠力气劳动，肯定前者更厉害
反驳理由：
1. 清洁工、环卫工靠力气劳动保障了城市环境的整洁，为大家创造了良好的生活环境，他们的劳动意义重大。
2. 科学家和老师的脑力劳动与清洁工、环卫工的体力劳动只是劳动形式不同，都对社会发展有着重要贡献，不能简单比较谁更厉害。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，不同形式的劳动都在推动社会进步，任何一份职业都很光荣，都应得到我们的敬意。
第三个观点：我以后要当明星或老板。超市收银员、快递员这类普通的工作岗位很辛苦，收入也不高，不值得做
反驳理由：
1. 超市收银员认真工作保障了超市运营和顾客购物体验，快递员辛苦奔波让物品快速送达，他们的劳动方便了大家生活。
2. 每个岗位都有其存在的价值，不能以收入高低和是否辛苦来评判岗位是否值得做，这些普通岗位的劳动者为社会正常运转付出努力。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，明星、老板的岗位与超市收银员、快递员等普通岗位一样，都在为社会做贡献，都应被尊重，职业无贵贱，光荣永相伴。
第四个观点：劳动者赚钱多、名气大才算光荣。那些默默付出却没赚多少钱的劳动者，没什么好致敬的
反驳理由：
1. 很多默默付出的劳动者如环卫工人、基层社区工作者等，他们虽收入不高，但用自己的劳动保障了社会的基本运转和稳定。
2. 不能以赚钱多少和名气大小来衡量劳动者的光荣与否，他们为社会付出的努力和汗水都应被肯定。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，无论劳动者赚钱多少、名气大小，只要通过自己的劳动为社会做出贡献，就是光荣的，都值得我们致敬。
【知识点】
1. 劳动价值平等性
2. 职业无贵贱之分
3. 劳动的社会意义
【点评】
本题考查学生对劳动价值的正确认知，引导学生摒弃对劳动和劳动者的片面看法，树立“劳动没有高低贵贱之分”的正确劳动观，贴合教材核心观点，注重理论联系实际，帮助学生培养尊重所有劳动者的意识。
【难度系数】
0.7
本题需先明确每个观点的片面认知所在，针对其错误点从劳动的不可或缺性、价值平等性等角度列出反驳理由，最后结合“劳动没有高低贵贱之分，任何一份职业都很光荣”的核心观点进行总结评述，引导树立正确劳动观。
【答案】
第一个观点：我爸爸是大公司的高级管理人员，好多人都要听他的指挥，这些人没法跟他比
反驳理由：
1. 大公司的普通员工也在各自岗位辛勤劳动，为公司运转贡献力量，他们的劳动同样不可或缺，并非比高级管理人员差。
2. 不同岗位劳动内容不同，但都对公司发展起着作用，不能以职位高低评判劳动价值大小。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，无论是高级管理人员还是普通员工，都在通过自己的劳动为公司创造价值，都值得尊重。
第二个观点：科学家、老师靠脑子劳动，清洁工、环卫工靠力气劳动，肯定前者更厉害
反驳理由：
1. 清洁工、环卫工靠力气劳动保障了城市环境的整洁，为大家创造了良好的生活环境，他们的劳动意义重大。
2. 科学家和老师的脑力劳动与清洁工、环卫工的体力劳动只是劳动形式不同，都对社会发展有着重要贡献，不能简单比较谁更厉害。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，不同形式的劳动都在推动社会进步，任何一份职业都很光荣，都应得到我们的敬意。
第三个观点：我以后要当明星或老板。超市收银员、快递员这类普通的工作岗位很辛苦，收入也不高，不值得做
反驳理由：
1. 超市收银员认真工作保障了超市运营和顾客购物体验，快递员辛苦奔波让物品快速送达，他们的劳动方便了大家生活。
2. 每个岗位都有其存在的价值，不能以收入高低和是否辛苦来评判岗位是否值得做，这些普通岗位的劳动者为社会正常运转付出努力。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，明星、老板的岗位与超市收银员、快递员等普通岗位一样，都在为社会做贡献，都应被尊重，职业无贵贱，光荣永相伴。
第四个观点：劳动者赚钱多、名气大才算光荣。那些默默付出却没赚多少钱的劳动者，没什么好致敬的
反驳理由：
1. 很多默默付出的劳动者如环卫工人、基层社区工作者等，他们虽收入不高，但用自己的劳动保障了社会的基本运转和稳定。
2. 不能以赚钱多少和名气大小来衡量劳动者的光荣与否，他们为社会付出的努力和汗水都应被肯定。
总结性评述：劳动没有高低贵贱之分，无论劳动者赚钱多少、名气大小，只要通过自己的劳动为社会做出贡献，就是光荣的，都值得我们致敬。
【知识点】
1. 劳动价值平等性
2. 职业无贵贱之分
3. 劳动的社会意义
【点评】
本题考查学生对劳动价值的正确认知，引导学生摒弃对劳动和劳动者的片面看法，树立“劳动没有高低贵贱之分”的正确劳动观，贴合教材核心观点，注重理论联系实际，帮助学生培养尊重所有劳动者的意识。
【难度系数】
0.7
